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浜松ホトニクスの挑戦を学ぶ:DEI推進におけるプロジェクトメンバー主導型の功績とその効果

浜松ホトニクスの挑戦を学ぶ:DEI推進におけるプロジェクトメンバー主導型の功績とその効果

株式会社wiwiwの運営する「DEI Campus」が、浜松ホトニクス株式会社のDEI推進戦略に焦点を当てた事例セミナーを開催します。イベント詳細イベント名: プロジェクトメンバー主導型のDEI推進とその効果 ~ 浜松ホトニクスの挑戦開催日時: 2025年11月18日(火) 14:00~15:30会場: Zoomによるライブ配信参加費: DEI Campus会員無料、体験参加無料定員: 50名お申し込み:https://www.wiwiw.com/event/9616/セミナー内容本セミナーでは、浜松ホトニクス株式会社の組織内で取り組まれているDEI推進戦略について、同社のメンバー2名を講演者として招き、その取り組みと効果について詳細に語ります。セミナーを通じて得られる学びの一部を以下に挙げます。・プロジェクトメンバー主導型DEI推進体制・プロセスの工夫・施策の実行と浸透の効果・組織変革の成果DEI CampusについてDEI Campusは、人事・DEI・ESG担当者向けの学び合いのプラットフォームで、「DEIスペシャリストを育成し、会社組織の未来を共創する。」ことをミッションとしています。詳細・会員申し込みは下記URLから可能です。https://www.wiwiw.com/deicampus/会社概要会社名: 株式会社wiwiw代表者: 代表取締役社長 佐藤 歩美所在地: 東京都新宿区西新宿7丁目5-25 西新宿プライムスクエア9階設立: 2006年11月1日事業内容: 女性活躍をはじめとするダイバーシティ推進における、コンサルティング、研修、クラウドサービスの提供URL: https://www.wiwiw.com/